Posizioni aperte - Carriere Italia

PROFESSIONAL COACH

DESTINATO A MANAGER, IMPRENDITORI, HR, PROJECT MANAGER
DURATA 170 ORE

ONLINE E IN PRESENZA

OBIETTIVO
Il percorso Professional Coach ti accompagnerà a essere un Coach Professionista, non solo a praticare il coaching.

Il Corso è composto da 3 moduli:
SKILLS – La Filosofia | L’Arte | Gli Strumenti | Il sapere e Il Fare
19-20 gennaio | 9-10 febbraio | 8-9 marzo | 5-6 aprile | 19-20 aprile | esame in data da definire
Docente: Carlo Bisi, PCC – Presso: viale Umberto I, 13/A – Reggio Emilia
ADVANCED: La Sfida | Competenze Fondamentali | L’Essere
14-15 giugno | 12-13 luglio
Docente: Carlo Bisi, PCC – Presso: viale Umberto I, 13/A – Reggio Emilia
ATELIER: Mentoring | L’Esprimere
Un sabato mattina al mese, online
(calendario da definire – a partire da settembre 2024)
Docente: Chantal Linder, PCC

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COACHING SKILLS NEL PROCESSO DI SELEZIONE

DESTINATO A RECRUITER, HR, IMPRENDITORI, MANAGER, CHIUNQUE OPERI NELLA SELEZIONE DEL PERSONALE
DURATA 6 ORE

ONLINE O IN PRESENZA

OBIETTIVO
Il corso si propone di fornire competenze di coaching e intelligenza emotiva per chi gestisce i processi di ricerca e selezione o per chi entra a contatto con la gestione del colloquio.

TEMATICHE
• La gestione di se (effetto specchio, bias etc…)
• La gestione del candidat* (capacità di andare oltre gli aspetti comportamentali, identificazione delle leve motivazionali, etc..)
• Gli strumenti e le competenze di coaching applicati alla scoperta del candidat*
• Intelligenza emotiva per identificare l’allineamento reciproco persona-organizzazione

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EMOTIONAL ENGAGEMENT VS QUITE QUITTING

DESTINATO A MANAGER, IMPRENDITORI, HR, PROJECT MANAGER
DURATA 6 ORE

ONLINE O IN PRESENZA

OBIETTIVO
L’obiettivo del corso è quello di sviluppare le competenze per porre le basi di un clima aziendale in cui le persone lavorino con entusiasmo e dedizione.

TEMATICHE
• L’allineamento comportamentale e allineamento valoriale
• Come scoprire le leve motivazionali
• La gestione dei team con modalità coaching oriented
• Intelligenza emotiva ed engagement

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ESSERE LEADER ED ESSERE COACH

DESTINATO A MANAGER, LEADER IMPRENDITORI, TEAM LEADER, PROJECT MANAGER
DURATA 6 ORE

ONLINE O IN PRESENZA

OBIETTIVO
Il corso si propone di fornire competenze di coaching a supporto della leadership per la gestione efficace di team e persone sviluppando il coinvolgimento e il potenziale in accordo con gli obiettivi aziendali. Come tenere l’equilibrio tra risultati e sviluppo di potenziale.

TEMATICHE
• Il coaching e intelligenza emotiva: le basi metodologiche
• Il coaching nella gestione del team
• Quando essere Manager quando essere Leader e quando essere Coach
• La motivazione e l’ingaggio del team: responsabilità e autonomie

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